Собрали важные новости для бизнеса Беларуси.
Внесены изменения в закон о регистрации (ликвидации) субъектов хозяйствования
Президент Беларуси подписал Закон «О государственной регистрации и ликвидации (прекращении деятельности) субъектов хозяйствования».
В части регистрации и ликвидации субъектов хозяйствования предусматривается порядок госрегистрации юрлица, действующего на основании типового устава. Также исключается выдача свидетельства о государственной регистрации. Теперь юридическому лицу, действующему на основании собственного устава, по результатам государственной регистрации будет выдаваться устав со штампом, а юридическому лицу, действующему на основании типового устава, – выписка из Единого государственного регистра юридических лиц и индивидуальных предпринимателей.
Ограничивается возможность регистрации новых субъектов хозяйствования для юрлиц и ИП, которые имеют задолженность по выплате зарплаты и иных вознаграждений на момент ликвидации. При признании реорганизации юрлица недействительной и восстановлении его в первоначальном статусе вводится внешнее управление.
Почему это важно для бизнеса:
Упрощение регистрации. Меньше бумажной волокиты при открытии компании: для юрлиц будет установлен порядок госрегистрации на основании типового устава, что позволит сократить количество документов, представляемых в регистрирующий орган. Это снижает расходы на юридическое сопровождение при старте бизнеса.
Отмена свидетельства о госрегистрации. Привычный документ уходит в прошлое. Необходимость получения субъектом хозяйствования извещения о постановке на учет будет исключена. Подтверждение о постановке на учет по истечении трех рабочих дней со дня госрегистрации субъекта хозяйствования будет публиковаться на веб-портале ЕГР в открытом доступе. Это упрощает верификацию контрагентов.
Ограничения при наличии долгов по зарплате. Если у собственника или ИП есть задолженность по выплате зарплаты на момент ликвидации предыдущей компании, открыть новый бизнес не получится. Это существенный сигнал: долги перед сотрудниками теперь имеют прямые юридические последствия для дальнейшей предпринимательской деятельности.
Рекомендации для собственников и руководителей:
Оцените целесообразность перехода на типовой устав. Если ваша деятельность стандартна и не требует специфических корпоративных положений – типовой устав ускорит и удешевит процедуры регистрации изменений в будущем.
Актуализируйте уставные документы. При любой следующей регистрации или внесении изменений проверьте, что вы получаете на руки: устав со штампом или выписку из ЕГР (если работаете по типовой форме). Убедитесь, что контрагенты принимают эти форматы.
Проверьте кадровые долги. Если планируете закрыть или реорганизовать бизнес, а затем открыть новый, убедитесь, что нет задолженностей по зарплате и иным вознаграждениям. Наличие таких долгов заблокирует регистрацию нового субъекта хозяйствования.
Реальная зарплата продолжает расти
Как отмечается в еженедельном макрообзоре Евразийского банка развития, реальная зарплата в Беларуси в апреле прибавила 6,7% год к году.
Напомним, что в марте показатель роста был выше – 8,1% г/г. В итоге за I квартал 2026 года реальные располагаемые доходы выросли на 7,6%. Продолжающийся рост на фоне замедления инфляции поддерживает потребительский спрос и способствует дальнейшему его увеличению.
Доходы бюджетников опережают средние темпы роста по стране. В апреле они увеличились на 9,7%, тогда как в марте составляли 9,2% год к году.
Также Евразийская экономическая комиссия опубликовала статистический сборник «Евразийский экономический союз в цифрах». Как следует из текста документа, Беларусь занимает вторую позицию по уровню средней номинальной заработной платы в ЕАЭС:
Россия – $1220;
Беларусь – $877;
Казахстан – $847;
Армения – $783;
Кыргызстан – $508.
Почему это важно для бизнеса:
Растет покупательская способность населения. После вычета всех налогов и с учетом инфляции покупательная способность белорусов заметно увеличилась. Это прямо влияет на выручку предприятий, работающих на внутреннем потребительском рынке: розничная торговля, общественное питание, сфера услуг, строительство и ремонт.
Зарплата – главная статья доходов населения. В общем объеме денежных доходов оплата труда занимает 65,4%. Эта доля остается самой весомой в структуре поступлений граждан. Значит, рост зарплат вполне может трансформироваться в потребительские расходы.
Бюджетный сектор усиливает роль конкурента за кадры. Если зарплаты в госорганизациях и организациях бюджетной сферы растут быстрее среднего, части МСП придется «доплачивать» за удержание людей либо усиливать нематериальную мотивацию (гибкий график, обучение, понятные карьерные треки).
Рекомендации для собственников и руководителей:
Используйте момент спроса. Устойчивый рост реальных доходов населения – окно возможностей для наращивания продаж и расширения клиентской базы. Пересмотрите маркетинговые активности и ассортимент с учетом роста платежеспособности аудитории.
Проанализируйте зарплатную политику. Сравните уровень оплаты труда на вашем предприятии со средними цифрами по региону и отрасли. Учтите, что конкурировать за персонал теперь приходится не только с частным сектором, но и с активно растущими зарплатами в бюджетной сфере.
Усильте удержание ключевых сотрудников. Для МСП дешевле удерживать, чем постоянно заменять. Минимальный набор: понятные правила премирования, прозрачные смены/график, регулярная обратная связь, обучение за счет компании, «короткие» бонусы за стаж/результат (ежеквартально, а не раз в год).
Предприятия берут больше долгосрочных кредитов в BYN
Нацбанк опубликовал сборник «Обзор деятельности и характеристика устойчивости функционирования банков Республики Беларусь» на 1 апреля 2026 года.
Как следует из документа, показатели деятельности банков указывают на надежное, устойчивое и эффективное функционирование банковского сектора.
Достаточность нормативного капитала банков составила 18,9% при установленном минимальном значении для отдельного банка на уровне 10% (с учетом консервационного буфера – 12,5%).
Величина покрытия ликвидности в целом по банковским учреждениям достигла 169,6% при нормативе не менее 100%.
Доля необслуживаемых активов банков в активах, подверженных кредитному риску, оказалась на уровне 2,3%, не превысив порогового значения в 10%.
Также в Нацбанке рассказали о трендах кредитования в апреле. За минувший год прирост кредитования в BYN оказался на уровне 16,5%. Общий годовой прирост задолженности по кредитам, выданным физическим и юридическим лицам, составил 11,7%.
Рублевое кредитование предприятий продолжает опережать кредитование физлиц. Годовой прирост задолженности по кредитам, выданным юридическим лицам в BYN, составил 19,4%, а физическим лицам – 12,1%.
Причем предприятия берут больше долгосрочных кредитов (прирост задолженности на 32% за год), чем краткосрочных (+5,2%).
Почему это важно для бизнеса:
Банки устойчивы и готовы кредитовать. Все ключевые нормативы выполняются с существенным запасом: капитал почти вдвое выше минимального порога, ликвидность – в 1,7 раза выше нормы, проблемных активов минимум. Это означает, что банки располагают ресурсами для выдачи кредитов. Риск внезапного ужесточения условий кредитования или отказов по формальным причинам в ближайшее время невысок.
Бизнес все активнее занимает «в рублях и надолго». Рост задолженности по долгосрочным рублевым кредитам предприятий на 32% за год – очень существенная цифра. Это говорит о том, что компании планируют вперед: вкладывают в оборудование, технологии, расширение производства. Особый акцент в кредитной политике делается на инвестиционное кредитование.
Конкуренция за банковские ресурсы может усилиться. Если корпоративный спрос на длинные деньги растет, банкам приходится распределять лимиты внимательнее. Для МСБ это часто означает: требования к прозрачности, подтверждению выручки и качеству управленческого учета становятся не формальностью, а решающим фактором скорости и цены кредита.
Рекомендации для собственников и руководителей:
Пересмотрите свою кредитную стратегию. Если вы привыкли брать короткие кредиты «на оборотку», проанализируйте, нет ли смысла привлечь долгосрочное финансирование на развитие. Процентная ставка по новым инвестиционным кредитам оценивается на уровне 10–12% годовых в среднем – это ниже, чем по обычным кредитам.
Поведение участников рынка поддерживает тренд на девалютизацию, и в апреле доля рублевой составляющей в денежной массе выросла до 66,7% против 65,1% в декабре прошлого года. Рублевый кредит избавляет от валютных рисков и, как правило, лучше вписывается в условия государственных программ поддержки.
Наведите порядок в цифрах до похода в банк. Пакет управленческой отчетности (выручка/маржа по продуктам, дебиторка, кредиторка, движение денег, сезонность) и понятная модель обслуживания долга повышают шанс получить решение быстрее и на лучших условиях.
Российский бизнес провел через БУТБ сделок почти на $500 млн
По данным Белорусской универсальной товарной биржи (БУТБ), за январь-май 2026 года участники биржевых торгов из России заключили сделки на общую сумму $498 млн. Это на 29% больше, чем за аналогичный период 2025 года.
Наиболее динамично рос сегмент агропромышленного комплекса: объем сделок в нем увеличился с $289 млн в январе-мае прошлого года до $401 млн по итогам пяти месяцев текущего года. В результате доля сельскохозяйственной продукции в общем объеме биржевой торговли между двумя странами достигла 80% против 75% годом ранее.
Как отметил начальник управления внешнеэкономической деятельности БУТБ Ярослав Ковальчук, с 2022 по 2025 год сумма сделок, заключаемых резидентами России, выросла почти в шесть раз. Активнее всего торгуют на бирже резиденты из Московской, Смоленской, Ленинградской и Омской областей, а также Ставропольского края.
Из белорусских товаров наибольшей популярностью пользуются сливочное масло, сухое молоко, мясопродукты, пиломатериалы и льноволокно. Из России белорусские предприниматели чаще всего заказывали металлы и изделия из них, смазочные материалы, полимеры, стройматериалы, электроаппаратуру, промышленный инструмент, комплектующие и запчасти для оборудования.
По состоянию на 1 июня 2026 года на БУТБ были аккредитованы 5156 резидентов из РФ, что на 240 больше, чем в начале года.
Почему это важно для бизнеса:
Биржа – это не только экспорт, но и инструмент закупок. Если ваша компания регулярно покупает металл, полимеры, смазки, комплектующие и расходники, рост активности российских поставщиков на биржевой площадке может означать более широкий выбор и прозрачное сравнение условий (цена/срок/партия/логистика).
Возможности биржи доступны не только для крупных клиентов. Как прямо указал представитель БУТБ, среди пользователей площадки промышленных и потребительских товаров немало субъектов МСП. Благодаря бирже компании экономят на закупках, открывают новые рынки сбыта, расширяют круг деловых партнеров.
Аналитика рынка. Участие в торгах или даже наблюдение за ними позволяют видеть реальные цены спроса и предложения. Это помогает точнее планировать собственное производство и сбыт, а также адекватно оценивать конкурентоспособность своей продукции.
Рекомендации для собственников и руководителей:
Следите за расширением товарной номенклатуры. Например, в апреле БУТБ запустила новое экспортное направление – продажу пшеничных отрубей через биржевые торги. Биржа последовательно добавляет новые позиции, и ваша продукция может оказаться в списке следующей. Периодически проверяйте актуальный перечень допущенных к торгам товаров на сайте биржи.
Если вы закупаете сырье/материалы из России, введите правило «минимум два альтернативных предложения» на ключевые позиции (металл, полимеры, смазочные материалы, запчасти): биржевой формат обычно облегчает такой бенчмарк.
Используйте биржу для разведки рынка. Даже если вы пока не готовы к активным продажам, БУТБ позволяет отслеживать реальные цены сделок и понимать, какие товары и по каким ценам уходят на российский рынок. Благодаря высокой концентрации спроса и предложения биржевые данные объективно отражают рыночную конъюнктуру и являются ориентиром для участников рынка. Биржевая аналитическая информация распространяется среди клиентов биржи и информационных агентств.
Руководители промпредприятий уверены в дальнейшем увеличении объемов производства и прибыли
Научно-исследовательский экономический институт Министерства экономики провел конъюнктурный опрос среди руководителей промышленных предприятий. Большинство из них позитивно оценивают ситуацию в ближайшие три месяца.
Примерно 70% руководителей отмечают позитивную или стабильную динамику спроса на свою продукцию. Почти столько же (68%) сообщили о повышении либо сохранении объемов выпуска.
Коэффициент загрузки производственных мощностей по сравнению с апрелем вырос на 1 п.п. и составил 67%.
Абсолютное большинство опрошенных (84%) отметили сохранение либо рост численности работников на предприятии. В среднем они обеспечены заказами на 3 месяца вперед.
45% директоров предприятий прогнозируют рост производства в ближайшие три месяца, 44% – рост спроса, 40% планируют увеличение прибыли.
Очень позитивно руководители отмечают инвестиционную активность. Почти все из них (93%) в ближайшие три месяца планируют сохранение инвестактивности на прежнем уровне или ее рост.
Среди направлений использования инвестиций традиционно лидируют обновление (75%) и расширение (36%) производственных мощностей.
Почему это важно для бизнеса:
Промышленность – крупный заказчик для МСБ. Рост производства на крупных промышленных предприятиях означает увеличение спроса на комплектующие, сырье, логистику, техническое обслуживание, аутсорсинговые и сервисные услуги. Если ваш бизнес работает в смежных нишах – это прямой сигнал к наращиванию мощностей и активному продвижению.
Инвестиции в обновление и расширение мощностей – возможности для поставщиков. Три четверти директоров планируют обновлять оборудование, более трети – расширять производства. Это создает устойчивый спрос на поставки техники, строительные и монтажные работы, проектирование, IT-решения и промышленный сервис.
Кадровый голод для предпринимателей. 84% руководителей говорят о сохранении или росте штата. Это значит, конкуренция за квалифицированных рабочих, инженеров и технологов будет только обостряться. МСБ придется бороться за персонал с крупными заводами, предлагающими стабильность и соцпакет.
Рекомендации для собственников и руководителей:
Выходите на промышленные предприятия как поставщики. Волна инвестиций в обновление и расширение производств открывает конкретные ниши: поставка оборудования и запчастей, строительство и ремонт, промышленный клининг, охрана, IT-автоматизация, транспорт и логистика. Изучите потребности конкретных предприятий в вашем регионе и выходите с коммерческими предложениями.
Предлагайте промышленным клиентам «инвестпакеты», а не отдельные услуги. В спросе будут решения под обновление и расширение мощностей: монтаж/пусконаладка, сервис 24/7, поставка расходников, техобслуживание по регламенту, энергоэффективность, снижение простоев.
Готовьтесь к борьбе за кадры заранее. Не ждите, пока сотрудники уйдут на завод за большей зарплатой. Пересмотрите систему мотивации, предложите гибкие условия или подработку, подключитесь к программам дуального образования, чтобы растить кадры со студенческой скамьи.